Team Building

Convidaremos os membros da equipe a uma análise que os leve a um lugar e compreensão. Excluindo do seu comportamento explosões.

Curso completo

Conteúdo teórico completo e prático adaptado a realidade do negócio

Masterclass

Encontros de até 4 horas de duração onde abordamos os conteúdos mais impactantes dentro do tema

Personalizado

Montamos a trilha de conhecimento de acordo com a necessidade do seu negócio

Gravado

Cursos gravados e disponibilizado online através da nossa plataforma

Objetivo

  • Gerar conexão e empatia;
  • Despertar a percepção do impacto de cada ação na vida do outro no âmbito profissional e pessoal;
  • Integração e conexão com o objetivo de humanizar as relações entre a equipe;
  • Expandir a capacidade de comunicação para além do verbal;
  • Estimular o pacto coletivo, sem julgamentos e juízo de valor;
  • Conversas difíceis: como expressar o que é importante, se respeitando e respeitando o outro.

Cronograma

CRONOGRAMA

  • Ação Quebra Gelo – O Objetivo é gerar conexão e empatia. Além da possibilidade de um contato muito mais leve com a sua própria vulnerabilidade.
  • 2 Verdades e 1 Mentira – O objetivo desta atividade é integração mais profunda, aqui o time descobre coisas sobre seus colegas de trabalho que nem imaginavam e, por outro lado, também descobrem o que as pessoas pensam delas.
  • Flecha e Baile – O objetivo é o de expandir nossa capacidade de comunicação para além do verbal. Através do corpo e do esforço coletivo que naturalmente se impõe do individuo. Entrar em contato com isso fortifica ainda mais a importância do todo, e de como só é possível se todos estiverem presentes, abertos e dispostos.
  • Jogo dos aplausos – Aqui, o pacto coletivo é essencial. Sem julgamentos e juízo de valor, o aplauso reascende a aceitação de quem se é, de maneira absolutamente emocionante e descontraída.

Convidaremos os membros da equipe a uma análise que os leve a um lugar e compreensão. Excluindo do seu comportamento explosões e reatividade. Para isso utilizaremos como ferramenta:

  • Autogestão Como neutralizar emoções negativas.
  • Autopercepção Aprender e reconhecer os próprios sentimentos e emoções.
  • Automotivação Como criar estados emocionais positivos.
  • EmpatiaColocar-se no lugar do outro.
  • Compaixão – Como a compaixão pode apoiar o relacionamento Inter equipe.
  • A arte de relacionar-se Os 4 passos da comunicação não violenta no dia a dia equipe.

OFICINA ABERTA – ROLLE PLAY

Simulações e exercícios de pratica com situações do dia a dia utilizando os ensinamentos recebidos

  • Roda Viva –  objetivo fazer com que as pessoas conheçam umas às outras de maneira pessoal, promovendo o bom relacionamento
  • Objeto – melhorar o entrosamento e empatia do time por meio do compartilhamento de histórias e aspectos importantes de suas vidas pessoais.
  • Manifesto de Equipe – visa buscar o comprometimento da equipe com o que pretendem mudar e como será o comportamento daqui em diante

Sobre o Treinamento

Team Building é uma experiencia que não busca aprimorar o conhecimento técnico do time, ele busca aprofundar relacionamento entre os que participam, por meio da valorização de estratégias e técnicas das soft skills, ou seja, de desenvolvimento emocional e comportamental.

Desse modo, desperta o sentimento de pertencimento e de valorização, dois aspectos cruciais para que o time se sinta motivado.

Considerando que times motivados se tornam mais engajados e que equipes engajadas aumentam a lucratividade de um negócio em 21%, é possível concluir que a proposta do Team Building é positiva tanto para os colaboradores como para as empresas.

O Team Building se preocupa com a construção dos times ao mesmo tempo em que está focada no desenvolvimento dos funcionários e no aprofundamento das relações internas. Assim, todos podem crescer, desenvolver um verdadeiro espírito de equipe e colaborar para o alcance de resultados exponenciais.

A quem esse treinamento se destina?

Empresas de todos os segmentos que estão buscando o máximo desempenho dos seus times.

Masterclass Edevo

As Masterclasses da Edevo são encontros de 4 horas de duração onde abordamos os conteúdos mais impactantes de nossos cursos.
Sempre voltado para a prática e objetividade nossas aulas são curtas e impactantes.

Duração

4 Horas

Modalidade

Presencial e Online

Foco

Prática

Público

Até 99 alunos

Cronograma

1 encontro de 4 horas ou 2 encontros de 2 horas

EDEVO EM NÚMEROS

+ de 0
Horas de Treinamentos Aplicados
+ de 0
Alunos
+de 0
Empresas Atendidas
+ de 0
Pessoas Impactadas

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